J'accompagne les managers dans leur démarche de développement des compétences et talents de leurs collaborateurs. Ainsi j'augmente l'attractivité de leur entreprise et la fidélisation de leurs équipes.
Ma méthode s'articule autour de l'analyse du travail et l'accompagnement au changement.
Grâce à des missions diversifiées et plusieurs recherches dans le domaine de l'évolution professionnelle, je suis en mesure d'élaborer avec vous tout type d'action relative à vos objectifs de développement et de performance.
